Vergangene Woche war es wieder so weit: Die Leitungskräfte der GFI‒Gruppe trafen sich zum ersten Führungskräfte‒Workshop in diesem Jahr in Mainz – und auch die Leitungskräfte der GFI ‒ Rhein‒Neckar GmbH waren natürlich mit dabei. Auch dieses Mal wurde deutlich, wie stark wir als Unternehmen gewachsen sind und welchen Stellenwert gute Führung in diesem Wachstum einnimmt.
Was vor wenigen Jahren noch in kleinem Rahmen mit fünf Leitungskräften in unseren eigenen Büroräumen begann, hat sich rasant weiterentwickelt. Heute, nur wenige Jahre nach unserer Gründung im Jahr 2020, versammelten sich rund 50 Führungskräfte aus vier Bundesländern in Mainz – bewusst gewählt als zentraler Treffpunkt für unsere mittlerweile zahlreichen Standorte.
Übergeordnetes Thema des Workshops war die Auseinandersetzung mit der Frage: Was macht gelungene (Selbst‒)Führung aus?
Ein Schwerpunkt lag dabei auf der Rolle der eigenen Persönlichkeit im Führungsprozess. Denn klar ist: Nur wer sich selbst kennt und führen kann, kann langfristig auch andere gut führen und höchste Mitarbeiterzufriedenheit sicherstellen.
Dass wir heute an einem Punkt stehen, an dem wir eine so große Zahl an Mitarbeitenden mit so viel Engagement zusammenbringen können, ist für uns mehr als ein organisatorischer Meilenstein – es ist ein Ausdruck unserer gelebten Kultur.
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